WTP in 2 uur - voor de Samenstelpraktijk
Online verdiepingstraining voor AA’s en RA’s
1 dag
do 9 oktober 2025
€ 165
2
In deze compacte online training van 2 uur krijg je een praktisch en actueel overzicht van wat jij als samenstellend accountant (RjK / BW 2 Titel 9) nú moet weten én doen.
De training bouwt voort op de Basistraining Wet Toekomst Pensioenen (WTP) Zorg dat je deze basiskennis op zak hebt vóór je je inschrijft voor deze verdiepende sessie.
De Wet toekomst pensioenen (WTP) is meer dan een pensioenkwestie. Voor samenstellende accountants betekent het: nieuwe verslaggevingsvereisten, aandacht voor voorzieningen en toelichtingen, én extra werkzaamheden in het samensteldossier.
Wat levert deze sessie jou op?
- Actuele uitleg over verslaggeving rond pensioenen (RjK / BW 2 Titel 9)
- Praktische toepassing van RJ-uitingen over voorzieningen, verplichtingen en toelichtingen
- Inzicht in overgangsrechten en compensatieregelingen bij leeftijdsdiscriminatie
- Tools en checklists voor jouw samensteldossier in 2024–2026
- Voorbereid zijn op discussies met bestuurders en toezichthouders
Waarom deze training belangrijk is:
- Actueel - alle relevante RJ-ontwikkelingen en fiscale gevolgen helder op een rij
- Praktisch - concrete voorbeelden en aanbevelingen voor aanpassing werkprogramma’s voor je dossier m.b.t. dit thema
- Compact - in slechts 2 uur ben je volledig bijgepraat
- Efficiënt - online en interactief, met ruimte voor vragen
Doelgroep
Deze verdiepende training is bedoeld voor AA’s en RA’s die actief zijn in de samenstelpraktijk. Zorg dat je vooraf de Basistraining Wet Toekomst Pensioenen (WTP) hebt gevolgd - of dat je over voldoende basiskennis van de WTP beschikt - voordat je je inschrijft.
Duur
Deze intensieve online training duurt twee uur, plus 15 minuten Q&A met de docent.
Blok 1: Verslaggeving en reikwijdte
- Is de werkgever pensioenaanbieder of deelnemer?
- Grondslagen pensioenverplichtingen
- Impact op financiële positie en toelichting
- RjK en BW 2 Titel 9, Relevante RJ-uitingen
Blok 2: Overgangsrechten en verplichtingen
- WTP-transitie als bijzondere gebeurtenis
- Passiveren van kosten WTP-transitie
- Boeking van overgangscompensatie bij leeftijdsdiscriminatie
Blok 3: Voorzieningen en toelichtingen
- Vorming voorziening bij toegezegde bijdrage bij compensatie
- Toelichting op juridische en actuariële onzekerheid
- Relevantie in het bestuursverslag (als voorbereidend werk voor audit praktijk)
Blok 4: Werkprogramma’s en dossiervoering
- Checklist aanvullende werkzaamheden 2024–2026:
- Inventarisatie WTP-impact op regeling
- Vaste vragenrubriek in het samensteldossier
- Vraagstelling bij managementverklaring
Blok 5: Online vragen aan de expert
